k8凯发一触即发|Home

近因为大连网站建设业务扩大，招聘了3个新编辑，经过三天的考☆核，终只有；两个人留下，这让我们老同□□□□事感到有些失◥望。新人网络编辑□□□有太多的不稳□□□□定因素，这也让我们对90后的一代有了□□新的认识。

他们都是90后、刚毕业的学生，对这个社会并□□□□没有太多认识，通过沟通让我❖觉得，他们对自己的□□要求并不高，但对别人的要✦求是相当高，这里的别人正□□□□是公司。刚进公司好奇□□□□心非常强，什么都想知道，什么都想学，就好比正在成◉长的孩子们，他们觉得一口□□能吃个胖子。

这里并不是要□□□诋毁90后的一代，也有一部分人□□可以很踏实的□□□在自己的岗位□□□上任劳任怨，公司里也有这◉样的人。有的新人虽然□□□有几个月的工□□作经验，还是要低调行□□□事，施压一点压力□□不能觉得累，公司对新人总◣要有一定的考□□□核，这是正常的程•序，如果说这点压□□力都承受不起，可能以后就没□□办法胜任这份□□□工作。新人们觉得呢？

通过对新人的□□了解，让我们看到了▽他们拥有的是◢年轻的资本，他们有年轻人□□□的朝气，应该有自己的□□目标。他们很多人在□□面试之前对行□□□业都有一定的◤了解，这也可以说明□□他们做事情都丨有提前意识，每个人都有优□□□点和缺点，我们要尽量将▽自己的优点展□□现出来，对于缺点要一□□点点改变。

这对于刚踏入□□□社会的学生来□□说可能有点难，但时间久了棱□□□□角就会被磨平，未来会是什么□□□样子，我们谁都不知□□道，时间可以证明•一切。能留下来的新□□同事，个人觉得一定□□□是好苗子，不管做什么事□□□□情，踏实很重要。